RAZVOJ LOKALNE SAMOUPRAVE MODERNIZACIJA DRŽAVNE UPRAVE RAZVOJ KOMUNALNIH USLUGA I INFRASTRUKTURE LOKALNI REGIONALNI RAZVOJ I MEĐUOPŠTINSKA SARADNJA

RAZVOJ LOKALNE SAMOUPRAVE

• stvaranje organizacije sa svrhom • poboljšanje zajedničkog rada ljudi zaposlenih u jedinicama lokalne samouprave • razvoj organizacijske strukture s jasnom raspodelom uloga i odgovornosti • povećanje sposobnosti lokalne samouprave u razvoju i sprovođenju programa koji poboljšavaju živote njihovih građana

MODERNIZACIJA DRŽAVNE UPRAVE

• programski dokumenti i memorandumi • profesionalizacija ljudskih potencijala • procena razvojnog statusa i organizacijske procene • povećanje administrativnog kapaciteta državne uprave

RAZVOJ KOMUNALNIH USLUGA I INFRASTRUKTURE

• unapređenje nivoa usluga komunalnih predužeća prema potrošačima • povećanja efikasnosti JKP • identifikacija prioritetnih projekata za investicije u komunalnu infrastrukturu • edukacija za pripremu projekata i poznavanje metodologije pristupa fondovima EU ili drugih donatora.

LOKALNI REGIONALNI RAZVOJ I MEĐUOPŠTINSKA SARADNJA

• Utvrđivanje optimalnog obima međuopštinske saradnje, kako bi se ostvarile uštede • Savetovanje o pravnim formama međuopštinske saradnje • Savetovanje o usklađenosti sa zakonodavnim okvirom međuopštinske saradnje • Savetovanje o restruktuiranju opštinske administracije • Podršku osmišljavanju i radu zajedničkih upravljačkih struktura

Aktuelno

Linkovi

Bilten

Upravljanje dokumentima u procesu upravljanja ljudskim resursima u lokalnim samoupravama

     21. oktobra 2013.godine u konferencijskoj sali Hotela Turist u Kraljevu, održana je radionica „Upravljanje dokumentima u procesu upravljanja ljudskim resursima u lokalnim samoupravama”, u okviru Programa upravljanje i razvoj ljudskih resursa u lokalnim samoupravama, koji finansira Švajcarska agencija za razvoj i saradnju (SDC).

     Na jednodnevnoj radionici, 13 predstavnika iz 6 lokalnih samouprava su imali priliku da se upoznaju sa temama: Upravljanje dokumentima (klasifikacija, čuvanje I pretraživanje dokumenata, kontrola verzija, prava pristupa I sigurnost dokumenata); Upravljanje poslovnim procesima (podrška projektovanju I odvijanju poslovnih procesa, preusmeravanje dokumentacije, generisanje upozorenja I obaveštenja); Upravljanje zapisima koja obuhvata praćenje pravnih I poslovnih aspekata dokumenata, briga o rokovima čuvanja I arhiviranja, te osiguravanje zakonskog, pravnog I poslovnog usklađenja.

     Učesnici su kroz aktivno učešće identifikovali svu prateću dokumentaciju u procesima upravljanja ljudskim resursima a kao bitan zaključak se ističe neophodnost pronalaženja načina za smanjivanje  potrebe za skladišnim prostorom za čuvanje dokumentacije u papirnom obliku, smanjivanje vremena za pretragu dokumenata I smanjivanje rizika neusklađenosti dokumentacije sa zakonskom regulativom ili standardima.

© 2012 MSP. Sva prava zadržana.